Гериатрия

Одной из основных задач врача-гериатра является проведение диагностических обследований с целью выявления особенностей состояния здоровья пациента. Благодаря специализированным знаниям в области старения организма, врач-гериатр способен выявить как физические, так и психологические проблемы, связанные с возрастом.

После постановки диагноза врач-гериатр назначает оптимальное лечение, учитывая особенности организма пожилых пациентов. Кроме того, важным аспектом работы врача-гериатра является контроль эффективности и безопасности проводимого лечения, поскольку пожилые люди часто нуждаются в особом подходе к выбору медикаментов и методов лечения.

Реабилитационные мероприятия также играют значительную роль в процессе оказания медицинской помощи пациентам старшего возраста. Врач-гериатр разрабатывает индивидуальные программы реабилитации, направленные на восстановление функций организма и улучшение качества жизни пациентов.

Кроме того, врачи-гериатры координируют работу специалистов других медицинских профилей, таких как кардиологи, неврологи, ревматологи и другие, чтобы обеспечить всестороннюю медицинскую поддержку пациентам пожилого возраста. Такой командный подход позволяет обеспечить наилучшее качество жизни и заботу для данной категории пациентов.

Уровень образования

  • Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия".
  • Подготовка в ординатуре по специальности "Гериатрия".
Имея специальность "Гериатрия", можно работать на следующих должностях:

  • Врач - гериатр;
  • Заведующий (начальник) структурного подразделения (отдела, отделения, лаборатории, кабинета, отряда и другое) медицинской организации - врач - гериатр;
  • Врач приемного отделения (в специализированной медицинской организации или при наличии в медицинской организации соответствующего специализированного структурного подразделения).
Имея высшее профессиональное образование и специальность ординатуры (интернатуры) "Генетика", можно пройти профессиональную переподготовку и получить новую специальность:

  • Клиническая лабораторная диагностика;
  • Лечебная физкультура и спортивная медицина;
  • Организация здравоохранения и общественное здоровье;
  • Остеопатия;
  • Психиатрия;
  • Рентгенология;
  • Рефлексотерапия;
  • Ультразвуковая диагностика;
  • Физиотерапия;
  • Функциональная диагностика
Как и кто может переучиться на специальность "Гериатрия"
Лица, имеющие высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия" и подготовку в интернатуре/ординатуре по специальности "Кардиология", "Общая врачебная практика (семейная медицина)", "Скорая медицинская помощь", "Терапия", "Эндокринология", могут пройти курс профессиональной переподготовки и получить специальность "Гериатрия".

Подтверждением получения новой специальности будет являться диплом о профессиональной переподготовке, выданный организацией, имеющей лицензию на образовательную деятельность, на момент выдачи диплома.


*В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 12 марта 2022 года № 353 “Об особенностях разрешительной деятельности в Российской Федерации в 2022 и 2023 годах”

Перечень курсов по специальности "Гериатрия"

Периодическая аккредитация по специальности "Гериатрия"

Кто должен проходить?

  • Медицинские работники, у которых заканчивается срок действия сертификата или свидетельства об аккредитации.
  • Немедицинские специалисты, стаж работы на должностях медицинских работников более пяти лет и завершивших освоение дополнительных профессиональных программ повышения квалификации.

Критерии допуска к периодической аккредитации медицинских специалистов:


  • Наличие образования и сертификата или свидетельства об аккредитации (предыдущий допуск к медицинской деятельности) по специальности "Гериатрия";
  • Отсутствие перерыва стажа по специальности более 5 лет;
  • Повышение квалификации в течение отчетного периода.

Аккредитация проходит в один этап - оценка портфолио.

В портфолио должно быть отображено:

  • Сведения о профессиональной деятельности за отчетный период.
  • Сведения об повышении квалификации за отчетный период.
  • В случае необходимости: мотивированный отказ в согласовании отчета о профессиональной деятельности, подписанный руководителем организации.

Допустимо обучение в объеме 144 часов в двух альтернативных вариантах

1

повышение квалификации в объеме 144 часа возможно как одним циклом, так и несколькими).

2

повышение квалификации в объеме не менее 72 часов и прохождение образовательных мероприятий, интерактивных образовательных модулей через портал НМО.